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Darwiportunismus in Unternehmensberatungen

Univ.-Prof. Dr. Christian Scholz (Universität des Saarlandes) wirft in seinem Buch "Spieler ohne Stammplatzgarantie" einen kritischen Blick auf die Arbeitswelt der Unternehmensberater. Ein Auszug:

"Individuelle Karriereplanung und Teile der Personalentwicklung bleiben daher auf der Strecke, denn angesichts der beidseitigen Bindungslosigkeit haben Laufbahn- und Karriereplanungen in Unternehmensberatungen wenig Sinn. Im Ergebnis haben Unternehmensberatungen keine Stammplatzgarantie bei ihren Kunden und geben auch ihren Mitarbeitern keine Stammplatzgarantie: Sie können jederzeit ausgewechselt werden!"

Für Consulting-Insider hat stellt Herr Prof. Scholz einen Auszug aus seinen Überlegungen zur Unternehmensberaterbranche auf den folgenden Seiten zur Verfügung.

Weiter zu Teil 1: Die Beobachtung

Info-Box
 

Scholz, Christian
Spieler ohne Stammplatzgarantie
Darwiportunismus in der neuen Arbeitswelt

1. Auflage – Februar 2003
24,90 Euro / 38,- SFR
ISBN 3-527-50052-9

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Weitere Informationen unter: www.darwiportunismus.de

 

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